不止是性骚扰,VR媒体UploadVR行为令人震惊!

位于美国加州的虚拟现实初创公司UploadVR目前正面临来自前员工的起诉。据报道,这名员工正在就性骚扰和歧视起诉UploadVR,她同时表示这家公司无故终止合同。诉讼文件于今天提交给美国加利福尼亚州高等法院,其显示UploadVR内部充斥着“猖獗的性骚扰行为,同时为原告和其他女性雇员创造了无法忍受的工作环境”。

UploadVR不是虚拟现实游戏开发商,也没有研发任何VR硬件。相反,这家公司在美国旧金山经营一个共同工作空间,并为潜在开发者提供培训课程。另外,UploadVR还经营一家新闻网站,主要报道跟VR相关的新闻。UploadVR的联合创始人兼代理总裁在威尔·梅森(Will Mason)和执行总监泰勒·弗里曼(Taylor Freeman)在声明中声称前员工的说法毫无根据。

他们表示: “我们不能直接对任何未决诉讼发表评论。我们要表达的是,我们的员工是我们最大的财富,也是公司成功的唯一原因。我们致力于在VR和AR领域,以及我们的公司文化中创造一个积极的社区,并将努力发展这个使命。我们对我们对待员工的方式很有信心,我们作为领导层的管理方式将会在此次不幸的处境中表现出来,并能证实这些指控完全没有根据。”

这名前员工的诉讼文件强调:“被告(UploadVR)有目的地并且明确地创造了一个‘男孩俱乐部’的工作环境,只注重性别和贬低妇女,包括女性雇员。”诉讼文件强调,UploadVR在办公室中举办派对时,梅森和弗里曼“经常会谈论他们在每次派对上和多少女生发生过性关系,以及他们将会与多少女孩发生性关系。”另外,这名前员工还表示,UploadVR在办公室中设置了一个专门的性爱房间,单纯只为这个目的服务。

该诉讼文件还描述了UploadVR其他令人不安的举措,并形成了恶劣的工作环境。这个前员工继续补充说,UploadVR会在派对中会邀请脱衣舞娘和妓女,男性雇员甚至会把女员工从房间中赶出去,以便他们可以与其进行性交行为。诉讼也指责UploadVR存在普遍的歧视,比如男性职工的报酬远远高于女性雇员,而女雇员没有报销业务费用的权利。